Survey Implementasi Tupoksi Petugas Pemeriksa dalam Meningkatkan Kepatuhan Pemberi Kerja Terhadap Program BPJS Ketenagakerjaan (studi kasus pada BPJS Ketenagakerjaan Kantor Cabang Bekasi Kota)
Abstrak ini menggambarkan penelitian yang berfokus pada peran petugas pemeriksa dalam meningkatkan kepatuhan pemberi kerja terhadap kewajiban yang diatur dalam program BPJS Ketenagakerjaan. Dalam konteks pentingnya perlindungan sosial untuk pekerja, penelitian ini menggunakan pendekatan kualitatif dengan metode studi kasus. Pengumpulan data dilakukan melalui wawancara mendalam dan observasi langsung, yang memungkinkan peneliti untuk memahami tantangan dan strategi yang dihadapi oleh petugas pemeriksa dalam menjalankan tugas mereka. Hasil penelitian menunjukkan bahwa petugas pemeriksa berperan penting dalam memberikan edukasi kepada pemberi kerja mengenai kewajiban mereka, serta melakukan verifikasi dan menegakkan sanksi bagi yang melanggar. Meskipun demikian, penelitian ini juga mengidentifikasi beberapa kendala, termasuk pemahaman yang masih kurang dari pihak pemberi kerja tentang manfaat program dan variabel eksternal yang memengaruhi kepatuhan. Temuan ini diharapkan dapat memberikan wawasan bagi pengambil kebijakan dan praktisi disektor ketenagakerjaan untuk merumuskan strategi yang efektif dalam meningkatkan kepatuhan terhadap program perlindungan sosial.
Kata Kunci: Petugas Pemeriksa, Kepatuhan Pemberi Kerja, BPJS Ketenagakerjaan.
Kata Kunci: Petugas Pemeriksa, Kepatuhan Pemberi Kerja, BPJS Ketenagakerjaan.