Skripsi ini membahas mengenai pola komunikasi pada wanita karir dalam membina hubungan dengan suami dan anak. Dalam hal ini peran wanita karir yang juga menjadi seorang istri dan ibu untuk anak-anaknya sangat dibutuhkan. Peran wanita yang memutuskan untuk tetap berkarir meskipun statusnya sudah menjadi seorang istri dan ibu memiliki andil yang besar dalam melayani suami dan juga membimbing anak-anaknya, agar selalu tercipta komunikasi yang efektif dan baik. Maka dalam penelitian ini, peneliti akan membahas bagaimana wanita karir menerapkan pola komunikasi kepada suami dan anak agar tercipta komunikasi yang efektif dan baik sehingga keluarga tetap harmonis. Pembahasan pola komunikasi pada wanita karir dengan suami dan anak ini terbagi menjadi empat, antara lain, pola komunikasi persamaan (Equality Pattern), pola komunikasi seimbang terpisah (Balance Split Pattern), pola komunikasi tak seimbang terpisah (Unbalanced Split Pattern) dan pola komunikasi monopoli (Monopolly Pattern). Metode yang digunakan pada penelitian ini adalah metode kualitatif, sedangkan data penelitian didapatkan dari hasil wawancara narasumber, observasi, dan dokumentasi. Hasil penelitian ini dapat disimpulkan bahwa komunikasi yang berlangsung antara wanita karir yang juga perannya seorang istri dan ibu berjalan dengan efektif dan cukup baik dengan suami dan anak-anaknya. Terjalin kedekatan yang erat antara istri atau ibu yang berkarir dengan suami dan anak dengan adanya dukungan, bimbingan, perhatian, saran serta nasihat yang diberikan sehingga komunikasi dalam keluarga berjalan dengan efektif dan baik. Secara keseluruhan, pola komunikasi yang diterapkan oleh wanita karir sebagai seorang ibu/istri cenderung lebih dominan menggunakan pola komunikasi seimbang terpisah dalam membina hubungan dengan suami dan anak.

Kata kunci : Pola Komunikasi, Wanita Karir, Keluarga.